山西汽车运(yùn)输集团(tuán)有限公司现(xiàn)为华远(yuǎn)国(guó)际陆港集团(tuán)有限公司二级(jí)子公司,属法人独(dú)资大型国(guó)有企业(yè)。集团(tuán)下属32个(gè)子分公司遍布全省各地市,是山西省道路运(yùn)输主导(dǎo)企业(yè)。集团(tuán)专注于向社会(huì)提供专业(yè)的现(xiàn)代物流服务(wù)、现(xiàn)代客运(yùn)服务(wù)、汽车后市场(chǎng)服务(wù)和商贸(mào)流通服务(wù),已发(fā)展成为以网(wǎng)络(luò)货运(yùn)、煤焦物流、快递物流、危特运(yùn)输、园区(qū)运(yùn)营(yíng)、汽车站场(chǎng)、道路客运(yùn)、汽贸(mào)维修、油气销售、驾驶培训(xùn)、进(jìn)出口贸(mào)易和资本运(yùn)作为支撑,以电商运(yùn)营(yíng)、產(chǎn)业(yè)孵化、酒店餐饮、新能源、汽车租赁、商贸(mào)旅游等为补(bǔ)充的多元化运(yùn)输服务(wù)集成商。
现(xiàn)根据(jù)所属各公司发(fā)展需要,擬面向社会(huì)公开招聘工作人员,现(xiàn)就相关(guān)事宜通知如下:
一、招聘原则
公平、公开、公正、择优(yōu)。
二、招聘需求
(一)岗位及人数(shù)
序號(hào) | 单位 | 岗位名称 | 招聘人数(shù) |
1 | 山西汽运(yùn)集团(tuán)晋龙捷泰运(yùn)输贸(mào)易有限公司 | 合规(guī)管理员 | 1 |
安全监(jiān)控员 | 2 |
站务(wù)员 | 2 |
修理工 | 2 |
2 | 山西汽运(yùn)集团(tuán)晋城汽车运(yùn)输有限公司 | 汽车维修工 | 20 |
3 | 山西汽运(yùn)集团(tuán)雁北汽车运(yùn)输有限公司 | 財(cái)务(wù)管理 | 5 |
法律专员 | 1 |
计(jì)算机(jī)网(wǎng)络(luò)管理 | 1 |
车辆技术(shù)信息管理 | 1 |
物流专员 | 2 |
| 总计(jì) |
| 37 |
(二)招聘单位简(jiǎn)介及招聘岗位、任职要求
详情见附件內(nèi)容。
三、招聘范围
社会(huì)公开招聘。
四、招聘程序
招聘信息在山西国(guó)有资本运(yùn)营(yíng)公司官网(wǎng)(网(wǎng)址:http://www.sscio.net)、华远(yuǎn)国(guó)际陆港集团(tuán)有限公司官网(wǎng)(网(wǎng)址:http://m.hanshangxiu.com)公开公布。
(一)报(bào)名
1. 报(bào)名时(shí)间为:即日起至9月23日。
2. 应(yīng)聘人员根据(jù)自身情况、意向报(bào)考岗位的岗位职责(zé)和任职条件要求进(jìn)行报(bào)名,每人限应(yīng)聘一个(gè)岗位。
3. 本次报(bào)名通过(guò)网(wǎng)上填报(bào),有意者请(qǐng)下载填写《山西汽车运(yùn)输集团(tuán)有限公司应(yīng)聘人员登记表》(附件4),具体要求如下:
(1)发(fā)送至指定邮箱(具体见附件),邮件主题为“姓名+应(yīng)聘单位+应(yīng)聘岗位+联(lián)系电话”,確认(rèn)无(wú)误后方可提交,杜绝后期修改、替换、重復(fù)发(fā)送;
(2)按照《山西汽车运(yùn)输集团(tuán)有限公司应(yīng)聘人员登记表》(附件4)表內(nèi)设(shè)置项(xiàng)目逐项(xiàng)认(rèn)真填写,不得漏项(xiàng),需插入1寸证件照片,以Excel形式发(fā)送;
(3)身份证正反面扫描件。文件名:姓名+身份证(格式:PDF);
(4)学(xué)歷证书原件扫描件。文件名:姓名+学(xué)歷证书(格式:PDF);
(5)无(wú)犯罪记录证明电子件(关(guān)注微信“山西公安”公眾號(hào),自行打印扫描)。文件名:姓名+无(wú)犯罪证明(格式:PDF);
(6)相关(guān)专业(yè)及岗位资格证书、奖(jiǎng)励(lì)证书原件扫描件。文件名:姓名+其他证书(格式:PDF)。
(二)资格审查
公司將对(duì)应(yīng)聘人员进(jìn)行资格审查和筛选,条件符合者方可参加笔试,未通过(guò)者不再另行通知。
(三)笔试
笔试內(nèi)容为综合素质(zhì)测(cè)试,闭卷考试,应(yīng)聘者需持有《居民身份证》按序进(jìn)入考场(chǎng)参加考试。具体笔试时(shí)间及地点(diǎn)另行通知。
(四)面试
根据(jù)笔试成绩(jī)从高到低进(jìn)行排序,確定参加面试的人选。面试采用半结(jié)构(gòu)化面试的方式,考察应(yīng)聘者思想品行、应(yīng)变处置能力、专业(yè)能力、综合分析能力和举止仪表等。具体面试时(shí)间及地点(diǎn)另行通知。
(五)考察
根据(jù)各岗位应(yīng)聘人员的综合成绩(jī)由高到低进(jìn)行排序,確定考察人员名单。当(dāng)综合成绩(jī)出现(xiàn)并列时(shí),按笔试成绩(jī)由高到低的顺序確定名单。
主要考察建议人选的思想政治表现(xiàn)、道德品质(zhì)、能力素质(zhì)、学(xué)习(xí)经(jīng)歷、工作实(shí)绩(jī)、遵纪(jì)守法、廉洁自律等。
(六)体检
对(duì)擬聘用人选安排体检,体检参照《公务(wù)员录用体检通用標(biāo)准(zhǔn)(试行)》执(zhí)行。参加体检的擬聘用人员须在规(guī)定时(shí)间体检,体检费(fèi)用自理。体检合格者聘用,若有不符合录用条件的情况,取消聘用资格,根据(jù)总成绩(jī)得分递补(bǔ)一名。
(七)公示
对(duì)体检合格的擬聘用人员名单进(jìn)行公示,公示期为5个(gè)工作日。
(八)聘用
公示期满无(wú)异议的擬聘人选,按规(guī)定办理相关(guān)手续(xù),签订劳动(dòng)合同书,签订劳动(dòng)合同书时(shí)需约定试用期,试用期结(jié)束后,经(jīng)考核合格,办理有关(guān)试用期转(zhuǎn)正手续(xù),试用不合格的,不予录用(聘用)。
五、其他事项(xiàng)
对(duì)反映有影响聘用的问(wèn)题并查实(shí)的,不予聘用。
六、联(lián)系方式
具体见附件
附件:1. 山西汽运(yùn)集团(tuán)晋龙捷泰运(yùn)输贸(mào)易有限公司简(jiǎn)介及招聘岗位、任职要求.doc
2. 山西汽运(yùn)集团(tuán)晋城汽车运(yùn)输有限公司简(jiǎn)介及招聘岗位、任职要求.doc
3. 山西汽运(yùn)集团(tuán)雁北汽车运(yùn)输有限公司简(jiǎn)介及招聘岗位、任职要求.doc
4. 山西汽车运(yùn)输集团(tuán)有限公司应(yīng)聘人员登记表.xlsx